“但这种道理，一个敢耍无赖的人是听不进去的吧？”钟晴用很憨厚的表情发出疑惑。

　　施雅妮点头：“你看着老实巴交倒是很通人性，那个武鸣也说了，难不难看无所谓，但他就是要知道凭什么录用的不是他。”

　　“那，乔总告诉他到底为什么了吗？”其实她也很想知道原因。

　　“嗯，乔总不想让他继续死缠烂打影响到大家的工作，就把原因告诉他了。”电梯到了，施雅妮和钟晴一起走进去，施雅妮晃着冰美式，眼神向上一翻，回忆着乔明轩的话，“乔总说，这个武鸣他差就差在为人不实诚。实诚，这词儿我好像还是第一次听乔总说。”施雅妮边说边笑。

　　钟晴一听差点呛着。

　　所以她能被录取，难道真是因为她自述自己够实诚？

　　她顺着施雅妮的话继续往下聊：“然后那男生肯定又问他怎么不实诚了吧？”

　　施雅妮一脸惊喜地看她：“你挺会聊啊，那小子可不是就这么问的。”

　　顿了顿她又说：“乔总也给他个明白，他让我转告武鸣，说有人看到面试当天，他企图藏起和他一起来面试的女同学的证书什么的。”

　　钟晴闻声不禁眉心微动。原来那天看穿武鸣的人不只她一个。

　　“叫他非要问个到底，这种使阴招的坏事被人当面戳穿，他算给他自己为人不实诚求锤得锤了。”钟晴不由感叹。

　　“可不是么，”施雅妮也唏嘘，“不过这也不算什么，你以后且能看到更多更奇葩的人呢，毕竟职场是个涉及利益的地方。”

　　是啊，钟晴想，利益面前，那些精致利己的人总能给自己合理地降低道德底线，总能为自己找到个合适理由去干点损人利己的事。

　　也许这就是成年人的世界。

　　当天下午，钟晴到茶水间接水时听到吕鹏山对凌娜在讲：“当初接待我们的人力专员好像被辞退了，听说是对外透露了面试题什么的。我师父说，是乔总去建议人力总监，这样的人不能留。”

　　钟晴想，怪不得武鸣能知道他们不知道的事情，原来如此。还有乔明轩他这个人啊，看着斯文儒雅，办起事还真是有种雷厉风行的狠绝。

　　-

　　辛行资本有条惯例，如果出差人员不多，几个项目部通常会在星期五召开一次总结会。

　　这个星期五的总结会，领导们通知几个新人也列席参加。

　　钟晴和凌娜、吕鹏山一起坐在会议室后排，听着三个部门的前辈们一一总结手头的项目情况、下周的工作计划以及项目开拓目标。

　　一部要跑几个路演；二部要参加一个论坛峰会；三部已经找到几个新标的，正在评估标的质量，如果评估完没有问题就会着手为标的公司匹配合适的投资人……

　　钟晴很有劲头地听着每个人的发言。她丝毫不觉得这会开得冗长或者枯燥，她像块海绵一样疯狂吸收着这会议里渗透出的每一分工作养分。

　　她注意到虽然三个部门的负责人都列席了会议，但乔明轩的级别比另外两个人高一级，所以不管是他负责的三部还是另外两个VP负责的一部二部，所讨论事项如果存在争议，最后都会由他一锤定音。

　　钟晴不动生色地悄悄观察乔明轩。

　　他坐在会议桌首位上，话很少，主要是聆听。但每当他开口，又恰好都是很关键的节点。

　　他带着银灰色的细边眼镜，斯文里透出凌厉，五官不论分开还是组合在一起，都是上上乘姿容。可就是这么一副好看面孔，气场却强大到会叫被他注视的人觉得有压迫感。

　　这股压迫感忽然对上钟晴的眼睛。

　　钟晴心里有极短一瞬的慌，像偷窥被人当场捉住。

　　但她马上就将状态从偷偷打量丝滑转入正大光明地认真听领导讲话、专注看领导怎么布置工作。她让自己的认真专注透出干净单纯的气质。

　　在飞快的一刹，她好像看到乔明轩极细微地挑了挑一边眉梢。但有他的细边眼镜隔着，她也怀疑那一挑其实是自己看错。

　　下一瞬，乔明轩开了口：“接下来，会让你们三位新人跟着我们上项目，但什么项目不一定，我们几个部门负责人从你们几个里边挑谁上自己的项目也不一定，这都要看你们的表现。”顿了顿，他问了句，“关于今天的开会内容，你们还有什么不清楚的地方要问吗？”

　　吕鹏山举了手：“可我们要怎么表现啊？没人告诉我们到底要干什么，也没人给我们派活，入职以来这几天我们基本就是瞪眼和瞎干状态，根本不知道上班是来干什么的。”

　　乔明轩耐心地听他牢骚完，平静地回了句：“如果不知道来干什么，那就回家去。”

　　他说得慢条斯理，没有吼人，却神奇地叫凡是听他说这句话的人都心口一提，莫名地紧张。

　　吕鹏山本来还有第二波牢骚，按他不那么服帖的性格，换个人说他他都会把这第二波牢骚继续倾倒出来。

　　可是很奇怪，听了乔明轩的话，他竟好像被他镇住。明明乔明轩的语调毫无波澜，却让人莫名觉得被震慑，他挤在喉咙口的牢骚竟顺势向下，都吞回肚子去了。

　　钟晴看得出，吕鹏山是被乔明轩不动声色的强大气场慑服住了。

　　“还有什么问题吗？”乔明轩依次看过三位新人，等了等，没有人回应后，他交代着，“没有的话，你们三个先出去吧。”

　　钟晴和凌娜、吕鹏山出了会议室。

　　凌娜一出来就脚软地抱住钟晴胳膊，说话的声音都似乎带着颤：“你觉不觉得乔总好可怕？我好怕和他对视，总感觉视线一对上他就会问我问题，我如果答不好就会抬不起头做人！”

　　钟晴觉得凌娜描述得还挺一针见血，她其实也有点这个感觉。但她一想到自己为什么到辛行资本来，为什么想要接近他，就不会再怕了。

　　钟晴一本正经地对凌娜说：“下次你和乔总如果不小心对视上，他要真的问你问题，有把握你就答，没把握你就跟他说：你着急吗？不着急我回去查好资料再告诉你，着急的话我现在懵一个答案给你你先用着。”

　　凌娜听完怔怔地看着钟晴两秒钟，确认她正经的表情下是在胡说八道，立刻噗地一声笑出来。

　　“不紧张了吧？”钟晴也笑起来。

　　吕鹏山在一旁冷呵一声：“说的跟真的似的，你自己敢这么用吗？还教凌娜，傻不傻啊。”

　　钟晴脸上憨厚笑着，心里在惊叹：他不会把这话当真了吧？

　　……那可真是够傻的。

　　-

　　三个实习生退场后不久，其他人也都退出去，会议室里只留下三位部门负责人。

　　这是他们三个领导者的自由交流时间。

　　一部的负责人韩向风和二部的负责人欧金荣都是三十出头的年纪。

　　韩向风的穿着装束非常考究，头发向后背着，擦着点头油，梳得一丝不苟，现在立刻拉去参加个晚宴活动什么的都不必另外收拾打扮。

　　欧金荣有些微微胖，但不臃肿，反而收拾得干净清爽，人总是一副笑呵呵的样子，看起来很平易近人好说话。

　　韩向风一边喝茶一边先开了口：“这三个新来的小孩儿倒是各有特点，钟晴像她面试时说的，的确是个实诚孩子，不用人吩咐就能埋头干活；凌娜么，胆子有点太小了，老乔要是一直直视着和她说话，我估计她都能吓昏过去；至于吕鹏山，有点小刺头，对什么都有点意见似的，不过也好调.教。总的来说，我看三个新来的里面，进入状态快的还是钟晴，她眼里能看到事儿，勤快得很。”

　　欧金荣也笑呵呵地说：“这几天我们几个晾着他们仨不就是想看看他们自己能不能主动跟前辈们要活干，现在看来，钟晴做得不错，没人吩咐她她眼睛里也能看见活儿。至于凌娜，前两天她完全是懵的，那个吕鹏山也有点找不着北。不过最近两天他们俩应该是看到钟晴怎么做了，也跟着行动了起来。总的来说，三个人算是都不错吧，都有进步。”

　　乔明轩摘下眼镜，一边擦着镜片一边开了口：“进步太慢。”

　　摘下眼镜的他比戴着眼镜时，眼神更加锋锐犀利。没有了镜片的遮挡，他的气场简直是翻倍的增加，他这么毫无遮挡地突然看谁一眼，被瞧的人会忍不住打个哆嗦，莫名其妙就顺应他的气势心虚起来。

　　欧金荣笑呵呵地替三位新人从乔明轩那里争取好感：“已经不错了，毕竟这三个人里面，只有钟晴有过实习经验，另外两个都是书呆子型的，原本都是准备考研的，临时才决定找工作，都没来得及实习过呢。不过这俩孩子学习好、潜力大，给他们点时间都能很快成长起来的。”

　　乔明轩把眼镜戴回去：“职场不是学校，可以让他们慢慢学，这里是靠能力拼杀的地方。我们能留给他们的时间不多，如果在这段时间内他们成长不起来，那就换人。”

　　他说完起身走了。

　　韩向风对欧金荣摇头感叹：“你说怎么就有老乔这种人？总能用最心平气和的语气讲出最严厉无情的话，而且这些话还不是就说说的，都是当真的！”

　　欧金荣也笑呵呵地摇头：“这也是为什么他比我俩年轻，却比我俩更能拿定主意。他这人，看得出应该从小就足够自立，不受人牵制，所以能毫无顾忌地狠下心做决定。他啊，拿捏得住一切的人和事儿，就不知道以后能不能有个人也拿捏他一下。”

　　韩向东收起笔记本。和欧金荣一起走出会议室前，他留下一句发自内心的感慨：“希望这么个人赶紧出现，好好拿捏拿捏他。”

第5章 主动去争取

　　自从开完会，钟晴就想得很清楚。

　　她费了好大劲到辛行来，为的就是接近乔明轩，做项目当然也要做他的。

　　她得想办法往他身边凑才行。

　　况且施雅妮也跟她说过，整个辛行乔明轩的项目是最好的，由于他的把控力强，他手里鲜少有中途出岔子做不完的项目。

　　但施雅妮也说了：“不过乔总他对工作要求非常严厉，你们这些新来的，冷不丁跟着他干可能会承受不住。能在他手底下长期坚持下来的有两种人，一种人是内心强大、另一种人是脸皮强大，而两种人又都要能力强大。总之一句话，能跟着他干下来的，都不是一般人。”

　　钟晴不管凌娜和吕鹏山是怎么打算的，反正她并没有打算藏着掖着，她把想跟着乔明轩做项目的意愿摊在脸上给他们看。

　　说起凌娜和吕鹏山的态度，钟晴其实也能琢磨到几分。

　　凌娜胆子小，很怵乔明轩，对视一眼缓半天、对视多眼快升天的程度。

　　至于吕鹏山，看得出他其实心底里也是想跟乔明轩的项目的，可他这个人无论脾气还是心眼总像是拧着个劲，明明心里想要却非得故作矜持，更加看不上钟晴一副表现明显、十分上赶着的做派。

　　钟晴有时觉得吕鹏山这个人挺有趣，想要还端着——总不可能是在等着乔明轩觉得他好得不得了、上门来钦点他吧。

　　她从小的生存环境告诉她，想要什么不能等，要立刻、马上，自己主动去争取。

　　于是她主动争取，主动向乔明轩靠近。

　　她知道她这样会显得很积极，她的行为表现落在有些人眼里甚至是会令人撇嘴的那种。

　　但她觉得无所谓。

　　总比心里想要却不好意思行动、还要去诟病别人要好得多。

　　接下来几天，她比之前更加勤快地帮助三部的每位前辈积极打下手、刷好感。她希望达到的效果是，但凡有一两个人在乔明轩面前无意提起她时，都给予了赞赏，那就是成功。

　　渐渐地她觉得火候差不多了，三部的人在乔明轩面前提起她时应该都给过了赞许和表扬。她觉得是时候更近一步。

　　趁着一天下午乔明轩不忙，钟晴胆大包天地去敲了他办公室的门。

　　乔明轩应声抬头，隔着玻璃墙和玻璃门看到她。有那么两秒钟，他保持直视门口没有动。

　　不知怎么，钟晴就在喉咙口提起一口气。

　　事后她想，那一瞬里她应该是被乔明轩的强势气场给镇了一下。

　　好在两秒钟后，乔明轩开口时说的是：“进。”

　　钟晴赶紧把单纯明亮的笑容铺展在脸上，推门走进去。

　　她随手要关门，乔明轩却说：“开着吧。”

　　她犹豫一下——这样的话，等下她和乔明轩的谈话，就会被外面工位上的人听得一清二楚。

　　但也没有其他选择，只好听话地将已经关到一半的门又重新打开。

　　她走到乔明轩办公桌前站定。

　　可不等她开口，乔明轩已经先发制人：“让你进来是想告诉你，有什么事你可以问施雅妮。如果她解决不了，就去问其他业务更精进的前辈。你们新进员工暂时还达不到可以直接冲进部门负责人办公室的程度。”

　　他语气平和，内容却像软刀。钟晴愣了愣，回头看看门口，又低头看看自己。

　　再抬头时，她满脸认真无辜地说：“但我刚刚不是‘冲’进来的，我是轻轻推门、慢慢走进来的。”

　　“……”

　　乔明轩被她这个四两拨千斤冲撞了气势。他竟不能一气呵成、威严又淡漠地请她出去。

　　钟晴抓住时机，赶紧明确表达自己的想法和意愿——她想到他的项目上，跟着他学习。